個別労働関係紛争解決促進法

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※　改訂状況：  

令和５年１月２８

日（土曜）

徴収法は、労働保険事務組合に入っており、間もなく国民年金法に進みます。

厚生年金保険法の過去問インデックスをアップしました。

令和５年１月１８日・１９日の官報に掲載されたいくつかの改正事項があります。

次の通りです。

〇労災保険法：

・業務上の疾病について定めた労働基準法施行規則別表第１の２（労災保険法のパスワード）が改められています（詳細は、労災保険法のこちらです）。

〇安衛法：

・健康管理手帳の交付の対象となる業務について、「ＭＯＣＡ」及びその含有物を製造し、又は取り扱う業務が追加されました（「改正・最新判例」のこちら ）。

〇高齢者医療確保法：

・低所得者に対する保険料の軽減措置の改正（「改正・最新判例」のこちら）。

◯国民健康保険法：

・生活保護の受給の確認による資格喪失届の省略（「改正・最新判例」のこちら ）。

◯なお、国年法・厚年法の年金額の改定の状況が明らかになりました。

国年法のこちら以下です。 

また、在職老齢年金制度における支給停止調整額が、従来の「４７万円」から「４８万円」に引き上げられました。

厚年法のこちらです。

「白書対策講座」の「令和４年　就労条件総合調査」をアップしました。

※　更新メール：

・令和４年１１月１３日（日曜）   

本試験の安衛法の択一式の分析メールを送信しました。